Дополнительная заработная плата рабочих
Категория:
Планирование строительства
В дополнительную заработную плату рабочих, занятых на строительно-монтажных работах, включаются расходы по оплате отпусков, включая расходы по оплате отпусков молодым рабочим после окончания школ и училищ профтехобразования, а также отпусков учащимся седьмых и десятых классов вечерних общеобразовательных школ и заочникам, обучающимся в высших и средних учебных заведениях, доплаты в связи с пониженными нормами выработки у молодых рабочих, доплаты до средней заработной платы беременным женщинам, доплаты бригадирам за руководство бригадой, выплаты работникам за время выполнения государственных обязанностей.
Пример. В строительном управлении по плану было предусмотрено 30.7 тыс. руб. дополнительной заработной платы рабочим, занятым на строительно-монтажных работах. Исходя из следующих расчетов, имеем:
1. При среднедневной заработной плате одного рабочего 5 р. 44 к. и 15-дневном отпуске для 231 человека необходимо 18.9 тыс. руб.
2. На доплату 15 бригадирам, руководящим 215 рабочими с 276 тыс. руб фонда заработной платы, необходимо 5.5 тыс. руб. (в пределах до 2% фонда заработной платы рабочих).
3. Сумма других доплат в этой организации принята в том размере, в каком эти расходы были в базисном периоде, т. е. 6,3 тыс. руб.
Статьи о строительстве по теме:
Расходы по оплате отпусковПЛАН ПО ТРУДУ часть 2Расчет затрат трудаРасчет плана по трудуУменьшение потребного фонда заработной платы
Просмотрено: 1911 раз.